J'aime la dialectique hollandaise. Elle est si drôle, si ridicule et si démagogique

J'aime la dialectique hollandaise. Elle est si drôle, si ridicule et si démagogique. 

Ainsi, présiflan a annoncé une nouvelle loi pour contraindre les entreprises qui ferment un site rentable à trouver un repreneur. " Il y a un engagement qui a été pris [lors de la campagne] sur les sites rentables.Cette loi fixera à l'entreprise qui ferme un site de production l'obligation de rechercher un repreneur susceptible de permettre son maintien. ".

Pourquoi ridicule ? Avez-vous déjà vu une entreprise en bonne santé fermer un site rentable ? Moi pas. Ou tout va bien et l'entreprise a un retour sur ses investissements: des bénéfices, pour faire simple; ou bien c'est la crise, et dans ce cas là les entreprises essaient de se restructurer afin de préserver le minimum de rentabilité nécessaire à la prolongation de son activité. C'est aussi simple que cela.
 

Pourquoi drôle ? Avez-vous déjà vu, à de très rares exceptions près, une entreprise sérieuse racheter un site qui aura été fermé par le précédent exploitant, faute de rentabilité ? Moi pas. Un site de production est viable et rentable ou il ne l'est pas.
 

Pourquoi démagogique ? Parce qu'en faisant croire aux " travailleurs " qu'une loi obligera une entreprise qui ferme à trouver un repreneur, il suppose qu'un repreneur est toujours trouvable. Et si l'entreprise qui ferme cherche mais ne trouve pas, on fait quoi ? On ponctionne un peu plus cette dernière ? On l'assomme un peu plus ? L'Etat, en faillite, rachète à fonds perdus ? On laisse pisser ?
 

Alors, il nous dit, hollande que cette nouvelle loi n'aura rien à voir avec la loi à venir, encore une, sur les licenciements boursiers. Cette loi doit répondre à la promesse 35 du candidat. Et aujourd'hui, que nous dit-il: " On ne parle pas du licenciement boursier qui est une notion qui se retrouve assez rarement dans la réalité. Sanofi ne licencie pas, elle supprime des emplois. " Tiens donc, les licenciements boursiers ne seraient donc qu'exceptionnels ? Et l'exceptionnel devrait avoir force de loi ? La seule loi qui devrait prévaloir, c'est celle qui permettrait aux entreprises de préserver les emplois en les aidant à demeurer compétitives. Un patron ne licencie jamais de gaieté de cœur, faire croire le contraire c'est donner quelques carottes aux syndicalistes et autres gauchisses ignares en économie d'entreprise. Ni plus, ni moins.
 

Enfin, hollande, jamais à cours de plaisanteries - en était-ce une ? - à déclaré aujourd'hui aussi: " Chacun le sait, il y a des difficultés d’emploi et donc des entreprises menacées " Moi j'aurai plutôt dit: c'est parce qu'il y a des entreprises et une économie nationale en difficulté qu'il y a des emplois menacés. Mais bon, si c'est du hollande, si cela fait mousser les masses... hein, on n'est pas à un peu plus de ridicule.

Folie passagère 1568.

D'accord, pas d'accord: atoilhonneur@voila.fr